Військова служба за контрактом у військовій частині А2167

Версія для друкуВерсія для друку

Військова служба за контрактом у військовій частині А2167.

Підписавши контракт, Ви отримуєте:

  • стабільну заробітну плату від 10 200 гривень, а перебуваючи в зоні проведення Операції об’єднаних сил від 27 200 гривень;

  • разову грошову винагороду у зв’язку із підписанням першого контракту від 14 800 гривень;

  • підйомну допомогу від 10 200 гривень;

  • повноцінне матеріальне забезпечення (близько 30-ти найменувань форми одягу);

  • безоплатний санаторно-курортний відпочинок;

  • безоплатне медичне забезпечення, лікування;

  • гідне харчування за новими стандартами;

  • проживання у нових гуртожитках (по 4 чоловіки в кімнаті).

  • грошову допомогу на оздоровлення від 10 200 гривень під час відпустки (від ЗО діб на рік);

  • грошову допомогу на вирішення соціально-побутових питань

  • широкий спектр пільг для Вас та Вашої родини після отримання статусу учасника бойових дій.

 

1. Вимоги до прийняття на військову службу

На військову службу за контрактом приймаються особи рядового, сержантського і старшинського складу зокрема:

  • громадяни призивного віку, які мають вищу, професійно-технічну, повну або базову загальну середню освіту і не проходили строкової військової служби;

  • військовозобов’язані, а також жінки, які не мають військових звань офіцерського складу, з відповідною освітою та спеціальною підготовкою;

Основними вимогами під час відбору та прийняття на військову службу за контрактом є:

  • стан здоров’я та придатність до військової служби за медичними показниками та показниками профвідбору;

  • фізична підготовленість та психологічна стійкість кандидата на військову службу;

  • загальноосвітній рівень;

  • мотивація до військової служби;

  • рівень сформованості ідейних цінностей, моральних та професійних якостей.


1.1. Вік для прийняття кандидатів на військову службу

Вік  становить від 18 до 40 років - для прийняття  на війькову службу за контрактом на посади рядового, сержантського та старшинського складу
Dідповідно до  ст. 20. ЗУ "Про військовий обовязок і військову службу " № 2232-ХІI. 


Граничний вік перебування військовозобов’язаних у запасі – до 60 років.
Відповідно до ст. 28 ЗУ "Про військовий обовязок і військову службу" N 2232-ХІ.


Для військовозобов’язаних-жінок граничний вік перебування їх у запасі встановлюється 50 років.

Громадяни України, які не досягли граничного віку перебування в запасі, у разі настання особливого періоду можуть бути прийняті на військову службу за контрактом на строк визначений ч.3  ст. 23 ЗУ "Про військовий обовязок і військову службу".


1.2. Іноземці та особи без громадянства

Іноземці та особи без громадянства раніше не судимі та які перебувають в Україні на законних підставах, можуть бути прийняті на військову службу за контрактом до Збройних Сил України на посади рядового, сержантського і старшинського складу,


Термін: з випробувальним терміном два місяці. Відповідно до ст.  21.1, 21.2. ЗУ "Про військовий обов’язок і військову службу" N 2232-ХІI.


2. Строки військової служби

 Для громадян України, які вперше прийняті на військову службу за контрактом, встановлюються такі строки військової служби в календарному обчисленні:

  • строком на 3 роки - з військовослужбовцями, прийнятими на посади рядового складу;

  • строком від 3 до 5 років залежно від згоди сторін - з військовослужбовцями, прийнятими на посади сержантського і старшинського складу

  • до закінчення особливого періоду або до оголошення рішення про демобілізацію - з військовослужбовцями, які приймаються на військову службу за контрактом у разі виникнення кризової ситуації, що загрожує національній безпеці, оголошення рішення про проведення мобілізації та (або) введення правового режиму воєнного стану;

  • строком на 6 місяців - з військовослужбовцями строкової військової служби та військовослужбовцями військової служби за призовом під час мобілізації, на особливий період, які під час дії особливого періоду вислужили не менше 11 місяців, осіб, звільнених з військової служби під час дії особливого періоду, які приймаються на військову службу за контрактом у період з моменту оголошення мобілізації до часу введення воєнного стану (настання воєнного часу) або оголошення рішення про демобілізацію .

У разі закінчення особливого періоду або оголошення рішення про демобілізацію дія таких контрактів припиняється достроково.  Ст. 23.1. Закону України "Про військовий обовязок і військову службу" N 2232-ХІI .


3. Порядок відбору кандидатів

Процедура відбору громадян для прийняття на військову службу за контрактом передбачає:

  • вивчення особистих якостей, установлення відповідності рівня їх освіти та професійної підготовки;

  • організації медичного огляду;

  • перевірки рівня фізичної підготовки;

  • проведення заходів професійно-психологічного відбору;

  • проведення спеціальної перевірки (у разі необхідності).

У разі виникнення кризової ситуації, що загрожує національній безпеці України контракт з громадянином (військовослужбовцем) укладається до отримання результатів спеціальної перевірки.


4. Документи

Перед прийняттям на військову службу за контрактом документи подаються до:

  • військового комісаріату, де перебуває на військовому обліку,

  • або військової частини за місцем проходження строкової військової служби

Перелік документів:

  • автобіографію в рукописному і надрукованому примірниках;

  • копію паспорта громадянина України та довідки про присвоєння індивідуального ідентифікаційного номера фізичної особи платника податків та інших обов’язкових платежів;

  • дві фотокартки розміром 9 х 12 см;

  • копії документів про освіту та трудову діяльність;

  • службову характеристику (з місця роботи або навчання);

  • копії документів про народження та сімейний стан;

  • медичну довідку про стан здоров’я;

  • довідки про проходження обов’язкового психіатричного та наркологічного оглядів;

  • довідки про відсутність захворювань на туберкульоз, гепатит, венеричних захворювань;

  • довідку про склад сім’ї та місце реєстрації або фактичного проживання;

  • військовий квиток (для військовозобов’язаних);

  • довідка з Міністерства внутрішніх справ України про відсутність судимості;

  • письмову згоду на проведення спеціальної перевірки (у разі необхідності).

 

 

 

Наверх ↑